社会保険手続き等の業務は、多くの知識を必要とする負担の大きい業務です。
その上、社会保険に関する法律は毎年のように改正され、 手続き業務は複雑化する一方です。
当事務所は社会保険手続きの代行を最も得意としております。当事務所にご依頼いただくことで、
最新の情報・法改正に即した正確な処理が可能になり、業務が大幅に軽減。お客様は本業に専念していただけます。

給与計算は、社会保険料や税金を控除して支給額を決定するため、幅広い専門知識が必要とされます。
給与計算ソフトは正確な「計算」はしてくれますが、厚生年金保険料の引き上げ、
毎年のように行われる健康保険料・介護保険料の 見直しなどの「判断」はしてくれません。
当事務所は給与計算も得意としております。社会保険料とも密接にかかわる給与計算は、
社会保険のスペシャリストである社会保険労務士におまかせください。

月額10,500円～（税込） ※社会保険顧問料
顧問ではなく、スポット業務もお受けしております

※顧問契約に含まれる内容

1. 社会保険・労働保険の書類作成、手続き代行
2. 労働・社会保険法令に関する相談・指導業務
3. 人事・労務管理に関する相談
   （入退社に関する手続き及び相談など一般的なもの。 企画・立案・運用・指導業務については別途協議させていただきます）

	各種労働保険・社会保険・助成金・給与計算・年末調整・就業規則・賃金規定 などについて、無料にてご相談を承ります。
	ご相談内容に応じた「業務改善レポート」（無料）を書面にてご提出いたします。 私どもがお手伝いさせていただく業務内容・スケジュール・料金等について 検討していただき、 ご納得いただいた上で顧問契約をお勧めしています。
	業務範囲、料金体系を明確にするため、 顧問契約を締結させていただいた上で、 皆様のお手伝いをさせていただきます。